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福利制度
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企業要發展,人才是關鍵。公司目前擁有一批經驗豐富的技術人員,具備較強的技術實力?,F有職工30人,其中高級技術職稱9人,中級技術職稱18人,助理工程師3人。公司十分重視設計成果質量和人才培養,運用科學的管理方法,并結合當前的水利行業形勢,積極拓寬員工創造價值的平臺,讓各類人才干事有舞臺,發展有空間,形成了高效的經營部管理機制。公司實行五天制上班制,轉正后繳交五險一金,按國家法定節假日放假,員工生日福利等...查看更多+
招聘崗位
水利設計總工1名;公路、市政道路設計師3人;水文水資源3人;園林景觀設計師2人;水利設計工程師3人...查看更多+
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德才兼備,不拘一格,人盡其才,才盡其用
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人才理念
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德才兼備——才者,德之資也;德者,才之帥也?!暗隆?-具備較高的基本素質,“才”--履行崗位職責的基本能力。古人云:尺有所短,寸有所長,物有所不足,智有所不明。選人用人,不求兼備,但以德為先,以德促才,以才育德。通過提高企業人才素質,構建德才兼備的人才結構。
不拘一格——創新人才觀念,不拘一格選人才,不論資排輩,唯賢是舉。不斷拓寬人才選拔渠道,在實際中發現人才,培育人才,鍛煉人才,大膽使用人才,大力培養創新型專業人才,不斷發展壯大人才隊伍,為企業的可持續發展增添后勁...查看更多+